Pracovní
nabídky<
V případě zájmu zašlete svou žádost včetně životopisu a doložky o souhlasu (doložka pro společnost Selt Sp. z o.o.).
Czołowy producent systemów przeciwsłonecznych
O nas
Ponad 40 lat doświadczenia w projektowaniu oraz produkcji nowoczesnych systemów przeciwsłonecznych. Polski Lider o ogromnym międzynarodowym doświadczeniu.
Opis stanowiska
- Obsługa maszyn i urządzeń produkcyjnych przy zachowaniu obowiązujących zasad BHP
- Obsługa urządzeń pomiarowych
- Kontrola jakości wykonywanych prac
- Dbanie o ciągłość produkcji oraz porządek na stanowisku pracy
- Montaż systemów zgodnie z technologią i zleceniem produkcyjnym
Wymagania
- Wykształcenie minimum zawodowe
- Dokładność, sumienność, zaangażowanie oraz umiejętność pracy w zespole
- Zdolności manualne
- Gotowość do pracy w systemie dwuzmianowym: 6-14 i 14-22
Mile widziane
- Doświadczenie jako pracownik produkcji
Oferujemy
- Stawka początkowa od 28 zł za godzinę brutto
- Atrakcyjne warunki zatrudnienia – umowa o pracę
- Pakiet medyczny
- Karta MultiSport
- Ubezpieczenie grupowe
- PPK
Klikając w przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez SELT Spółkę z ograniczoną odpowiedzialnością Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Klauzula informacyjna
Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z
04.05.2016) – [dalej: RODO] informujemy, że:
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest SELT Sp. z.o.o, ul. Wschodnia 23a, 45-449 Opole, e-mail: [email protected],
tel: (77) 400 21 00 (dalej: SELT )
2. W sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych może się Pan/Pani kontaktować również z wyznaczonym przez
Administratora inspektorem ochrony danych:
a) pod adresem e-mail: [email protected]
b) listownie: Inspektor ochrony danych, na adres siedziby Administratora
3. Pani/Pana dane w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy (Art. 221 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy), oraz w
przepisach wykonawczych do ustawy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego na
podstawie art. 6 ust. 1 lit c. RODO, natomiast inne dane, na podstawie zgody, w oparciu o Art. 6 ust. 1 lit a RODO.
4. SELT będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników jeżeli wyrazi Pani/Pan na to odrębną
zgodę w oparciu o art. 6 ust. 1 lit a. RODO,
5. Jeżeli w dokumentach zawarte będą dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii, w tym m.in.
informacje o stanie zdrowia) podstawą ich przetwarzania będzie Pani/Pana zgoda w oparciu o art. 9 ust. 2 lit. a. RODO
6. Dostęp do Pani/Pana danych mogą mieć podmioty realizujące zadania na rzecz SELT z zakresu obsługi technicznej i serwisowej IT,
kancelaria prawna, podmioty świadczące usługi hostingowe. Dane mogą zostać udostępnione organom lub podmiotom
uprawnionym do pozyskania danych na podstawie obowiązujących przepisów prawa.
7. Pani/Pana dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji, a
następnie w okresie do 2 m-cy zostaną trwale usunięte .
8. W przypadku wyrażonej przez Panią/Pana zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Pani/Pana
dane będą wykorzystywane przez jednego roku.
9. Ma Pani/Pan prawo do:
a) prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii
b) prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
c) prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
d) prawo do usunięcia danych osobowych;
e) w zakresie w jakim przetwarzanie danych odbywa się w oparciu o zgodę, ma Pani/Pan prawo do cofnięcia zgody w dowolnym
momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem
f) prawo do wniesienia skargi do Prezesa UODO (na adres: Urząd Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa)
10. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z przepisów prawa - Kodeksu pracy jest niezbędne, aby
uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne.
Czołowy producent systemów przeciwsłonecznych
O nas
Ponad 40 lat doświadczenia w projektowaniu oraz produkcji nowoczesnych systemów przeciwsłonecznych. Polski Lider o ogromnym międzynarodowym doświadczeniu.
Opis stanowiska
- Tworzenie oprogramowania
- Dbałość o jakość wytwarzanego oprogramowania
- Przyjmowanie i obsługa zgłoszeń
- Tworzenie dokumentacji technicznej i projektowej
Wymagania
- Znajomość języka C# i środowiska .NET
- Znajomość SQL
- Umiejętność pracy w zespole jak i wykonywania projektów indywidualnych
- Umiejętność pracy pod presją czasu
- Dobra umiejętność organizacji pracy
- Rozwinięte umiejętności interpersonalne
Mile widziane
- Umiejętność tworzenia oprogramowania w technologii XAMARIN lub WinForms
- Znajomość Angular
Oferujemy
- Stabilne zatrudnienie w dużej firmie z wypracowaną pozycją na rynku Polskim oraz Europejskim
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- Szkolenia umożliwiające dalszy rozwój i podnoszenie kwalifikacji
- Możliwość zdobycia cennego doświadczenia zawodowego
- Miłą atmosferę w pracy oraz zgrany zespół
- Pakiet medyczny
- Karta MultiSport
- Ubezpieczenie grupowe
- PPK
Klikając w przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez SELT Spółkę z ograniczoną odpowiedzialnością Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Klauzula informacyjna
Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z
04.05.2016) – [dalej: RODO] informujemy, że:
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest SELT Sp. z.o.o, ul. Wschodnia 23a, 45-449 Opole, e-mail: [email protected],
tel: (77) 400 21 00 (dalej: SELT )
2. W sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych może się Pan/Pani kontaktować również z wyznaczonym przez
Administratora inspektorem ochrony danych:
a) pod adresem e-mail: [email protected]
b) listownie: Inspektor ochrony danych, na adres siedziby Administratora
3. Pani/Pana dane w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy (Art. 221 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy), oraz w
przepisach wykonawczych do ustawy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego na
podstawie art. 6 ust. 1 lit c. RODO, natomiast inne dane, na podstawie zgody, w oparciu o Art. 6 ust. 1 lit a RODO.
4. SELT będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników jeżeli wyrazi Pani/Pan na to odrębną
zgodę w oparciu o art. 6 ust. 1 lit a. RODO,
5. Jeżeli w dokumentach zawarte będą dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii, w tym m.in.
informacje o stanie zdrowia) podstawą ich przetwarzania będzie Pani/Pana zgoda w oparciu o art. 9 ust. 2 lit. a. RODO
6. Dostęp do Pani/Pana danych mogą mieć podmioty realizujące zadania na rzecz SELT z zakresu obsługi technicznej i serwisowej IT,
kancelaria prawna, podmioty świadczące usługi hostingowe. Dane mogą zostać udostępnione organom lub podmiotom
uprawnionym do pozyskania danych na podstawie obowiązujących przepisów prawa.
7. Pani/Pana dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji, a
następnie w okresie do 2 m-cy zostaną trwale usunięte .
8. W przypadku wyrażonej przez Panią/Pana zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Pani/Pana
dane będą wykorzystywane przez jednego roku.
9. Ma Pani/Pan prawo do:
a) prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii
b) prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
c) prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
d) prawo do usunięcia danych osobowych;
e) w zakresie w jakim przetwarzanie danych odbywa się w oparciu o zgodę, ma Pani/Pan prawo do cofnięcia zgody w dowolnym
momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem
f) prawo do wniesienia skargi do Prezesa UODO (na adres: Urząd Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa)
10. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z przepisów prawa - Kodeksu pracy jest niezbędne, aby
uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne.
Czołowy producent systemów przeciwsłonecznych
O nas
Ponad 40 lat doświadczenia w projektowaniu oraz produkcji nowoczesnych systemów przeciwsłonecznych. Polski Lider o ogromnym międzynarodowym doświadczeniu.
Opis stanowiska
- Budowanie trwałych relacji handlowych
- Bieżąca obsługa kontrahentów
- Realizowanie i koordynowanie zamówień
- Planowanie i koordynowanie dostaw do klientów
- Wystawianie dokumentów rozliczeniowych
- Negocjacje handlowe
Wymagania
- Bardzo dobra znajomość języka włoskiego
- Prawo jazdy kat. B
- Gotowość do odbywania podróży służbowych
- Bardzo dobra organizacja pracy
- Odpowiedzialność i zaangażowanie
- Komunikatywność i operatywność
- Znajomość pakietu MS Office
Mile widziane
- Wykształcenie techniczne (min. średnie)
Oferujemy
- Atrakcyjny system wynagradzania
- Karta MultiSport
- Pakiet medyczny
- Ubezpieczenie grupowe
- Możliwość rozwoju zawodowego
Klikając w przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez SELT Spółkę z ograniczoną odpowiedzialnością Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Klauzula informacyjna
Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z
04.05.2016) – [dalej: RODO] informujemy, że:
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest SELT Sp. z.o.o, ul. Wschodnia 23a, 45-449 Opole, e-mail: [email protected],
tel: (77) 400 21 00 (dalej: SELT )
2. W sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych może się Pan/Pani kontaktować również z wyznaczonym przez
Administratora inspektorem ochrony danych:
a) pod adresem e-mail: [email protected]
b) listownie: Inspektor ochrony danych, na adres siedziby Administratora
3. Pani/Pana dane w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy (Art. 221 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy), oraz w
przepisach wykonawczych do ustawy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego na
podstawie art. 6 ust. 1 lit c. RODO, natomiast inne dane, na podstawie zgody, w oparciu o Art. 6 ust. 1 lit a RODO.
4. SELT będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników jeżeli wyrazi Pani/Pan na to odrębną
zgodę w oparciu o art. 6 ust. 1 lit a. RODO,
5. Jeżeli w dokumentach zawarte będą dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii, w tym m.in.
informacje o stanie zdrowia) podstawą ich przetwarzania będzie Pani/Pana zgoda w oparciu o art. 9 ust. 2 lit. a. RODO
6. Dostęp do Pani/Pana danych mogą mieć podmioty realizujące zadania na rzecz SELT z zakresu obsługi technicznej i serwisowej IT,
kancelaria prawna, podmioty świadczące usługi hostingowe. Dane mogą zostać udostępnione organom lub podmiotom
uprawnionym do pozyskania danych na podstawie obowiązujących przepisów prawa.
7. Pani/Pana dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji, a
następnie w okresie do 2 m-cy zostaną trwale usunięte .
8. W przypadku wyrażonej przez Panią/Pana zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Pani/Pana
dane będą wykorzystywane przez jednego roku.
9. Ma Pani/Pan prawo do:
a) prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii
b) prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
c) prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
d) prawo do usunięcia danych osobowych;
e) w zakresie w jakim przetwarzanie danych odbywa się w oparciu o zgodę, ma Pani/Pan prawo do cofnięcia zgody w dowolnym
momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem
f) prawo do wniesienia skargi do Prezesa UODO (na adres: Urząd Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa)
10. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z przepisów prawa - Kodeksu pracy jest niezbędne, aby
uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne.
Czołowy producent systemów przeciwsłonecznych
O nas
Ponad 40 lat doświadczenia w projektowaniu oraz produkcji nowoczesnych systemów przeciwsłonecznych. Polski Lider o ogromnym międzynarodowym doświadczeniu.
Opis stanowiska
- Opieka nad aktualnymi klientami oraz utrzymanie pozytywnych relacji z partnerami z jednego z czterech podległych regionów: woj. mazowieckie, woj. wielkopolskie, woj. kujawsko-pomorskie i woj. lubelskie wraz ze świętokrzyskim
- Pozyskiwanie oraz obsługa nowych klientów
- Przygotowywanie ofert oraz opieka nad realizacją
- Wystawianie faktur oraz pozostałych dokumentów
- Prowadzenie negocjacji handlowych
- Doradztwo i wsparcie techniczne
- Realizacja celów wynikających z przyjętej strategii i polityki w zakresie sprzedaży
- Regularne sporządzanie raportów z wykonywanych działań
- Budowanie i dbałość o pozytywny wizerunek firmy
Nasze wymagania
- Doświadczenie w pracy na stanowisku handlowym
- Gotowość do wyjazdów służbowych
- Prawo jazdy kat. B
- Wykształcenie min. średnie (preferowane techniczne)
- Silna motywacja do pracy, konsekwencja i wytrwałość w dążeniu do realizacji wyznaczonych celów
- Komunikatywność i wysokie umiejętność interpersonalne
- Sumienność i dobra organizacja pracy
- Kreatywność i zdecydowanie w działaniu
- Dyspozycyjność, odporność na stres
- Dobra znajomość pakietu MS Office
Mile widziane
- Znajomość branży systemów przeciwsłonecznych lub stolarki okiennej
Oferujemy
- Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie o wieloletnim doświadczeniu i ugruntowanej pozycji na rynku
- Pakiet profesjonalnych szkoleń produktowych i handlowych
- Dostęp do prywatnej opieki medycznej
- Kartę MultiSport
- Ubezpieczenie grupowe
- Przyjazną atmosferę w zespole
- Możliwość rozwoju zawodowego
- Atrakcyjne wynagrodzenie powiązane z osiągniętymi wynikami sprzedażowymi
- Niezbędne narzędzia pracy (samochód, laptop, telefon)
Klikając w przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez SELT Spółkę z ograniczoną odpowiedzialnością Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Klauzula informacyjna
Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z
04.05.2016) – [dalej: RODO] informujemy, że:
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest SELT Sp. z.o.o, ul. Wschodnia 23a, 45-449 Opole, e-mail: [email protected],
tel: (77) 400 21 00 (dalej: SELT )
2. W sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych może się Pan/Pani kontaktować również z wyznaczonym przez
Administratora inspektorem ochrony danych:
a) pod adresem e-mail: [email protected]
b) listownie: Inspektor ochrony danych, na adres siedziby Administratora
3. Pani/Pana dane w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy (Art. 221 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy), oraz w
przepisach wykonawczych do ustawy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego na
podstawie art. 6 ust. 1 lit c. RODO, natomiast inne dane, na podstawie zgody, w oparciu o Art. 6 ust. 1 lit a RODO.
4. SELT będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników jeżeli wyrazi Pani/Pan na to odrębną
zgodę w oparciu o art. 6 ust. 1 lit a. RODO,
5. Jeżeli w dokumentach zawarte będą dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii, w tym m.in.
informacje o stanie zdrowia) podstawą ich przetwarzania będzie Pani/Pana zgoda w oparciu o art. 9 ust. 2 lit. a. RODO
6. Dostęp do Pani/Pana danych mogą mieć podmioty realizujące zadania na rzecz SELT z zakresu obsługi technicznej i serwisowej IT,
kancelaria prawna, podmioty świadczące usługi hostingowe. Dane mogą zostać udostępnione organom lub podmiotom
uprawnionym do pozyskania danych na podstawie obowiązujących przepisów prawa.
7. Pani/Pana dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji, a
następnie w okresie do 2 m-cy zostaną trwale usunięte .
8. W przypadku wyrażonej przez Panią/Pana zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Pani/Pana
dane będą wykorzystywane przez jednego roku.
9. Ma Pani/Pan prawo do:
a) prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii
b) prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
c) prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
d) prawo do usunięcia danych osobowych;
e) w zakresie w jakim przetwarzanie danych odbywa się w oparciu o zgodę, ma Pani/Pan prawo do cofnięcia zgody w dowolnym
momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem
f) prawo do wniesienia skargi do Prezesa UODO (na adres: Urząd Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa)
10. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z przepisów prawa - Kodeksu pracy jest niezbędne, aby
uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne.
Czołowy producent systemów przeciwsłonecznych
O nas
Ponad 40 lat doświadczenia w projektowaniu oraz produkcji nowoczesnych systemów przeciwsłonecznych. Polski Lider o ogromnym międzynarodowym doświadczeniu.
Opis stanowiska
- Budowanie trwałych relacji handlowych
- Bieżąca obsługa kontrahentów
- Realizowanie i koordynowanie zamówień
- Planowanie i koordynowanie dostaw do klientów
- Wystawianie dokumentów rozliczeniowych
- Negocjacje handlowe
Wymagania
- Dobra znajomość języka francuskiego
- Prawo jazdy kat. B
- Gotowość do odbywania podróży służbowych
- Bardzo dobra organizacja pracy
- Odpowiedzialność i zaangażowanie
- Komunikatywność i operatywność
- Znajomość pakietu MS Office
Mile widziane
- Znajomość języka angielskiego i/ lub niemieckiego
- Wykształcenie techniczne
Oferujemy
- Atrakcyjny system wynagradzania
- Możliwość rozwoju zawodowego
- Karta MultiSport
- Pakiet medyczny
- Ubezpieczenie grupowe
Klikając w przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez SELT Spółkę z ograniczoną odpowiedzialnością Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Klauzula informacyjna
Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z
04.05.2016) – [dalej: RODO] informujemy, że:
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest SELT Sp. z.o.o, ul. Wschodnia 23a, 45-449 Opole, e-mail: [email protected],
tel: (77) 400 21 00 (dalej: SELT )
2. W sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych może się Pan/Pani kontaktować również z wyznaczonym przez
Administratora inspektorem ochrony danych:
a) pod adresem e-mail: [email protected]
b) listownie: Inspektor ochrony danych, na adres siedziby Administratora
3. Pani/Pana dane w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy (Art. 221 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy), oraz w
przepisach wykonawczych do ustawy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego na
podstawie art. 6 ust. 1 lit c. RODO, natomiast inne dane, na podstawie zgody, w oparciu o Art. 6 ust. 1 lit a RODO.
4. SELT będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników jeżeli wyrazi Pani/Pan na to odrębną
zgodę w oparciu o art. 6 ust. 1 lit a. RODO,
5. Jeżeli w dokumentach zawarte będą dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii, w tym m.in.
informacje o stanie zdrowia) podstawą ich przetwarzania będzie Pani/Pana zgoda w oparciu o art. 9 ust. 2 lit. a. RODO
6. Dostęp do Pani/Pana danych mogą mieć podmioty realizujące zadania na rzecz SELT z zakresu obsługi technicznej i serwisowej IT,
kancelaria prawna, podmioty świadczące usługi hostingowe. Dane mogą zostać udostępnione organom lub podmiotom
uprawnionym do pozyskania danych na podstawie obowiązujących przepisów prawa.
7. Pani/Pana dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji, a
następnie w okresie do 2 m-cy zostaną trwale usunięte .
8. W przypadku wyrażonej przez Panią/Pana zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Pani/Pana
dane będą wykorzystywane przez jednego roku.
9. Ma Pani/Pan prawo do:
a) prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii
b) prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
c) prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
d) prawo do usunięcia danych osobowych;
e) w zakresie w jakim przetwarzanie danych odbywa się w oparciu o zgodę, ma Pani/Pan prawo do cofnięcia zgody w dowolnym
momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem
f) prawo do wniesienia skargi do Prezesa UODO (na adres: Urząd Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa)
10. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z przepisów prawa - Kodeksu pracy jest niezbędne, aby
uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne.